比年来，我国对ESG（也即“环境、社会和惩处”）的热心度握续升温，ESG信息泄漏数目和质料逐年提高。在12日举办的中国品牌人人行与ESG可握续发展会议上，取悦国助理书记长、取悦国人人左券组织总工作桑达·奥佳博暗示，中国在人人ESG执行中的参与度束缚加深。同期，她呐喊人人加强配合，开荒更苍劲的企业界，开荒更有韧性和但愿的将来。

　　“当下人人规模内危急交汇、絮叨升级，经济不通晓、不对等所在加重，日益恶化的甘心危急影响着咱们通盘东谈主。”桑达·奥佳博暗示，“往常几年的履历让咱们意志到，企业无法脱离所处环境来计较。与此同期，公众也但愿企业能在搪塞人人要紧挑战中孝敬力量。”

　　桑达·奥佳博先容，取悦国人人左券组织即是勤苦于于让企业更具可握续性、韧性和竞争力，“咱们在人人规模内领有20000多家会员企业，皆承诺践行负拖累的买卖执行来推动可握续发展。咱们在中国的会员企业依然有1000多家，均承诺遵从取悦国人人左券组织‘十项原则’。”

　　早在2004年，取悦国人人左券组织便忽视了环境、社会和惩处（ESG）观念框架。“彼时咱们就知谈企业通过可握续的买卖执行大约提高本人竞争力，并为鼓吹带走动报。近20年往常，ESG比以往任何时间皆愈加不毛，并早已等同于健康的企业计较。”桑达·奥佳博说。

　　取悦国人人左券组织于2023年9月又庄重发起了“加快前进（Forward Faster）”倡议，呐喊人人企业率领东谈主在性别对等、甘心步履、糊口工资、水资源归奖饰可握续投融资五个步履规模采纳可量化的步履。

　　2024年是取悦国人人左券组织忽视ESG理念的20周年。在这一不毛节点上，取悦国人人左券组织在中国发起了 “ESG+20可握续发展率领力系列访谈”节目，通过对话20位中国企业家的容貌，结合实地访谒，有计划中国企业率领者在可握续发展、ESG及企业社会拖累方面的洞见、效果和率领力。

　　“我很欢娱看到中国在可握续发展和ESG执行的参与流程越来越深，包括中国的‘双碳方针’以及对ESG泄漏和证实的策略支援。唯有巨大利益关系方加强配销毁采纳务扩充动，咱们本事开荒更苍劲的企业界，开荒更有韧性和但愿的将来。”桑达·奥佳博暗示。

　　中国品牌人人行与ESG可握续发展会议由新华社品牌职责办公室、新华社上海分社、中国经济信息社取悦专揽开云集团「中国」Kaiyun·官方网站，中欧国外工商学院提供学术支援，康师父全程支援。